| 个人简历 | |
| 图像 |
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| 姓名 | 谭 |
| 时间 | 2026-05-22 |
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| 国籍 | |
| 性别 | |
| 年龄 | 41岁 |
| 学历 | 大专Cao đẳng |
| 学校 | |
| 专业 | |
| 求职 | 生产主管 |
| 经验 | 8-10年经验 |
| 语言 | |中文| |
| 薪资 | 15000元 |
| 地区 | |越南| |
| 状态 | 离职随时到岗 |
| 地址 | 广东 |
| 手机 |
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| 简介 |
2007年8月-2010年6月 浙江中杰气动工具有限公司 统计员、PMC 工作内容 1,所有材料及成品的进出库基础数据录入,统计,汇总。2,按照订单负责每月到每天的生产安排 跟进,按时,按质,按量交付业务部。与业务部,研发及质检部的日常工作的协调及沟通。3,根据 往年的订单及销售数据分析来年的原材料采购计划申请及生产计划,做好年计划、季度计划、月计 划、日计划的报表,临时采购和紧急采购的申请,组织协调各部⻔解决生产过程中的各类异常情 况,确保生产顺利。主持生产协调会,对整个生产效率情况进行审查及汇报。统筹本部⻔的工作, 改善计划,指派,检查和监管相关部⻔生产工作的完成。 2010年8月-2012年12月 自己经营服装批发 店主 2013年11月-2016年7月 中山卓多姿服饰贵州营销中心 直营主管 工作内容 1,负责每周店⻓的例会,各店铺货品的进,销,存审查及处理。店铺的营运及活动的策划,滞销款 的及时处理,畅销款主推和及时补货处理,2,每日的销售报表审查汇总报与各部⻔和总部的退换货 处理及沟通。3,参与每季度的订货会,制定每季度的订货订单及销售计划报表报已各部⻔,完成公 司每年、每季度的销售任务,落实公司各项制度在本部⻔的实施和执行。并对本部⻔员工进行指标 考核,提出奖惩措施。组织每月的直营店铺库存盘点工作。 2016年8月-2020年11月 贵州源丰雪制冷设备有限公司 厂长、股东 工作内容 1,依据公司战略规划与生产发展方针,完善生产体系的管理流程,操作流程,工艺流程等。组织制 定实施细则,推行各种质量活动,培训,监督,指导员工了解。确保物流有序,高效生产。2,生产 计划与预算管控,依据权限审批各项费用支出,确保生产管理项目的正常运行,保证生产过程费用 成本的有效控制。3,依据生产计划及设备,调配生产作业,对生产过程中发生的异常问题,组织协 调相关人员加以解决,保证生产的正常运行与生产任务的完成。4,依据质量管理体系,贯彻质量第 一,安全第一的方针,严格工艺纪律和操作规程,全面落实质量,安全生产进度三方面的要求,保 障生产目标的实现。 2021年4月-2025年8月 东莞轻麦电子科技有限公司 PMC、采购经理 工作内容 1,根据企业年度计划制定采购预算,结合库存数据和市场需求确定采购方案,确保物资供应与业务 需求匹配。2,建立标准化供应商筛选、合同审批和订单跟踪流程,持续提升采购效率 。3,通过市 场调研筛选优质供应商,建立绩效评估体系并定期考核,实行分级管理。4,主导价格谈判、签订框 架协议,处理供应商纠纷,建立应急采购机制分散风险。5,通过比价、议价、降低采购成本,分析 产品成本构成并优化库存管理。6,与技术、生产、财务部门对接,确保采购需求与产品规格、付款 条件无缝衔接。7,分配采购任务、监督执行过程,组织业务培训提升团队专业能力。 |
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